Introductie
Deze training is voor iedereen die meer effectief wil worden in het werken met groepen. Dit kan zijn in de rol van trainer, maar bijvoorbeeld ook als procesbegeleider, teamcoach of teamleider. De training is geschikt voor zowel beginners als mensen met ervaring. Je wilt beter begrijpen wat groepsdynamiek betekent voor je praktijk en hoe je daarvan gebruik kunt maken. Deze training kan ook ingezet worden als onderdeel van de Post HBO Train de Trainer.
Omschrijving
Iedereen die voor groepen staat, worstelt wel eens met de dynamiek. Terwijl een goede dynamiek juist voor het verschil tussen een doorsneetraining en een impactvolle training zorgt. Geef jij trainingen en wil je ook meer halen uit je trainingsgroepen door gebruik te maken van groepsdynamiek? Volg dan deze training. Onmisbaar voor iedere trainer! Tijdens deze actieve training ga je praktisch aan de slag met het herkennen van groepsprocessen en hoe je hierop inspeelt. Hierna geef je trainingen die jou en je deelnemers veel meer opleveren en positief zullen bijblijven.
Opleidingskenmerk(en)
Trainingen
Leerplan
De volgende onderwerpen komen aan bod:
Persoonlijke intake
- Vaststellen leerdoelen
- Persoonlijke ontwikkelvraag
Groepsdynamische principes
- Theorie van groepsontwikkeling
- Groepsprocessen herkennen
- Groepsvorming en groepsontwikkeling
Groepsdynamica en training
- De groep leiden en sturen
- Groepsvorming stimuleren en begeleiden
- Interactie als leermiddel
- Communicatie en feedback in groepen
- Lastige situaties met groepen
- Het kunnen omgaan met formele en informele leiders in de groep
Jouw rol als trainer
- Jouw invloed op het groepsproces
- Het spel tussen jou als trainer en de groep
- Inzicht in je eigen gevoeligheid voor groepsdynamiek
Persoonlijk ontwikkelplan
- Vastleggen ontwikkelstappen
- Persoonlijk actieplan
Leerdoel(en)
Onze aanpak is erop gericht om de training zo effectief mogelijk te maken voor jou. Daarom start je de training met een intake, waarin je je leerdoelen aangeeft. De dynamiek in de training zelf wordt gebruikt als input om van te leren. Doordat je eerst ervaart en daarna reflecteert, leer je op meerdere niveaus. Deze training zorgt ervoor dat je vaardiger wordt in het herkennen en benutten van de dynamiek in je groepen. De trainingen worden levendiger met minder stress, meer plezier en meer impact.
Wil je de leergang Post HBO Train de Trainer volgen? Wij adviseren je de volgende volgorde te hanteren ter bevordering van jouw leerrendement. Start met Professioneel Trainen om de kneepjes van het trainersvak te leren, als je dat onder de knie hebt leer je vervolgens om trainingen op een gestructureerde manier te ontwerpen en te evalueren met de training Trainingsprogramma’s ontwikkelen. Nadat je jouw eigen training ontwikkeld hebt ontdek je hoe je groepsprocessen kunt herkennen en hoe je hier adequaat op in kunt spelen tijdens de training Groepsdynamiek in Trainingen. Als je alle drie de trainingen voltooid hebt maak je ter afsluiting van de leergang de vertaalslag naar de Proeve van bekwaamheid waarin alle elementen bij elkaar komen. Na afloop van de proeve van bekwaamheid ben je opgeleid tot professioneel trainer.
