Management van Mensen (De Baak)

Introductie

Verbeter je leiderschaps-vaardigheden en vergroot je impact door jouw natuurlijke stijl.

Omschrijving

Het roer in handen in je rol als leidinggevende

De meeste leidinggevenden danken hun benoeming aan hun expertise of resultaatgerichtheid. Het leidinggeven krijgen ze er en passant bij. Jouw spilfunctie tussen werkvloer en strategie vraagt ook om leiderschap. Je herkent de problemen van je medewerkers, maar je ziet ook waar de organisatie als geheel heen moet. En dat gaat niet altijd hand in hand. Je voelt de behoefte om je leidinggevende rol te ontwikkelen en te verdiepen.

Ontdek je eigen stijlIn de training Management van Mensen ga je op zoek naar jouw stijl. De training voert je langs de achtergronden van leidinggeven, beïnvloeden en motiveren. Ook krijg je inzicht in veel internationale modellen, zoals situationeel leidinggeven en teamrollen van Belbin. Daarnaast ga je veel aan de slag met praktische opdrachten.

“Een ontdekkingsreis naar mezelf en mijn manier van werken.”

Hoe authentieker, hoe effectiever!Door te doen, te reflecteren en te ervaren maak je kennis met verschillende leiderschapsstijlen. Zo kun je uiteindelijk de stijl toepassen die past bij een specifieke situatie en bij de persoon die je aanstuurt. En natuurlijk bij jezelf! Want hoe authentieker je leiderschap, hoe effectiever!

“Dit is het mooiste cadeau dat ik mijzelf in de afgelopen 10 jaar heb gegeven.”

Inhoud

Ontwikkel jouw leiderschap in 3 inzichtgevende modules

Management van Mensen bestaat uit 8 dagen, verdeeld over 3 modules. Voordat je aan de training begint, ga je aan de slag met 360° feedback en heb je een intakegesprek.

“Kwalitatief, inzichtgevend en variabel programma.”

Vooraf aan de modules:

• 360° feedback Voorafgaand aan de module zet je onder jouw collega’s een 360° feedback uit. De resultaten geven een beeld van hoe anderen jouw leiderschap zien. Een waardevol beeld, dat je helpt om zoveel mogelijk uit de training te halen
• Intakegesprek In het telefonische intakegesprek scherp je samen met de trainer jouw persoonlijke leervraag aan. Ook krijg je meer informatie over het programma. 

Module 1: Leidinggeven en afstemming op mijn medewerkers (3 dagen)In deze module reflecteer je op jouw manier van communiceren en handelen. Je krijgt theorie, maar gaat ook aan de slag met opdrachten en je eigen werkveld.

• Verdiep je kennis van diverse communicatievormen
• Leer om beter feedback te geven en te ontvangen
• Maak kennis met de 4 stijlen van situationeel leidinggeven

Module 2: Leidinggeven aan teams (3 dagen)Je gaat aan de slag met thema’s als beïnvloeding, conflicten en teamrollen. Ook is er ruimte om eigen ervaringen en casussen in te brengen. Die vormen het uitgangspunt voor praktische oefeningen.

• Leer beter om conflicten op de werkvloer op te lossen
• Onderzoek hoe je mensen kunt beïnvloeden en motiveren
• Verdiep je kennis van teamrollen
• Onderzoek vormen van intervisie

Module 3: Leidinggeven en mijn persoonlijke uitdaging (2 dagen)In deze module ontdek je hoe je jouw kennis toepast in je dagelijkse werkzaamheden en hoe je dit kunt verankeren.

• Onderzoek de kernkwaliteiten van jou en je team
• Leer van elkaar door intervisie
• Ervaar hoe je mee kunt bewegen zonder jezelf te verliezen
• Ga na waar je nog behoefte aan hebt

“Een goed opgebouwd managementprogramma, waarin kennis van jezelf en je medewerkers voorop staat. Onder kundige begeleiding biedt dit richting voor een professionele carrière als manager.”

StudiebelastingNaast de opleidingsdagen zoals vermeld, dien je rekening te houden met een extra studiebelasting van ongeveer 3-8% van de duur van de gehele opleiding. De studiebelasting bestaat over het algemeen uit huiswerkopdrachten en/of reflectieopdrachten ter voorbereiding op de volgende module.

Tip: alles uit je training halen? Blijf overnachten!Blijven slapen geeft gegarandeerd een verdieping aan de trainingservaring. Zo kun je alles wat je tijdens de training leert rustig op je laten inwerken. Bovendien kun je je ervaringen met andere deelnemers delen. Onze comfortabele hotelkamers zijn gewoon op onze trainingslocaties. In de prachtige, bosrijke omgeving of bij de ruisende zee kom je helemaal tot rust. Je reserveert de overnachtingen via het inschrijfformulier.

Coaching &Co: meer verdieping na jouw trainingWil je na jouw training verder leren? Schrijf je dan in voor Coaching &Co. Daarmee gaat jouw leerproces ook na de training door. Zo breng je jezelf en jouw organisatie verder!

Leerdoel(en)

Resultaten

• Je hebt meer zelfinzicht.
• Je hebt meer kennis van leiderschapsstijlen en kunt deze beter toepassen.
• Je kunt mensen zó motiveren dat zij de lat hoger willen leggen.
• Je laat conflicten niet onderhuids sluimeren, maar lost deze soepel op.
• Je bereikt je doelen sneller en hoeft daar minder hard voor te werken.