Persoonlijke effectiviteit (Faculty of Skills)

Introductie

Als duurzaamheidsprofessional ontbreekt het je waarschijnlijk niet aan een flinke dosis ambitie en plannen om positieve verandering in gang te zetten. Maar je merkt misschien wel dat stakeholders bang zijn dat de focus op duurzaamheid ten koste gaat van geld verdienen. Of dat iedereen druk is met andere dingen, en jouw initiatief daardoor snel van de prioriteitenlijst verdwijnt. Hoe zorg je ervoor dat je die belangrijke veranderingen doorzet en hoe blijf je gemotiveerd als stakeholders andere prioriteiten hebben?

In deze training gaan we de diepte in op gebied van een pragmatische en positieve houding, effectief communiceren en ethische besluitvorming.

Omschrijving

Deze training richt zich op de persoonlijke effectiviteit van jou als duurzaamheidsprofessional. We focussen op de skills uit ons impactmodel die specifiek gaan over de impact die jij als individu kan maken op het moment dat je communiceert met collega’s en stakeholders.

We gaan de diepte in op het gebied van:

• een pragmatische en positieve houding;
• effectief communiceren;
• ethische besluitvorming.

Hoe zorg je er bijvoorbeeld voor dat stakeholders inzien dat focus op duurzaamheid niet ten koste gaat van geld verdienen? Of, hoe zorg je ervoor dat het MT ook daadwerkelijk tijd gaat steken in jouw initiatief? Of, hoe blijf je gemotiveerd als stakeholders andere prioriteiten hebben?

Doelgroep

Duurzaamheidsprofessionals: iedereen die met zijn/haar/hen werk bijdraagt of bij wil dragen aan de duurzame transitie.

Na deze training

• Heb je inzicht in jouw manier van communiceren en praktische tips om jouw communicatie te optimaliseren om zo nog meer impact te maken
• Ben je je bewust van je eigen drijfveren en cirkel van invloed
• Ken je je eigen mindset van binnen en van buiten, zodat je jouw morele kompas kan blijven volgen
• Heb je de tools om daar lastige gesprekken over te voeren;
• Pas je jouw communicatie aan, zodat je aansluit bij mensen met diverse persoonlijkheden;
• Zorg jij dat er wederzijds begrip ontstaat tussen jou en je gesprekspartners door diverse luister- en vraagtechnieken in te zetten;
• Spreek je je makkelijker uit en geef je gerichte feedback.

Werkvormen

Onze aanpak

Wij doen niet aan saaie zaaltjes met tl-licht en vuistdikke theoriemappen. Wij geloven dat je veel meer leert door te doen. Dus bij ons mag jij aan het werk. We beloven actie, oefeningen en creatieve werkvormen, met inspirerende trainers die garant staan voor een veilig en optimaal leerklimaat voor de hele groep.

Mix van groep- en privétraining

Door een combinatie van korte groepstrainingen en online privétrainingen zorgen we dat je het beste van twee werelden krijgt: leren van elkaar én aandacht voor jouw persoonlijke leervraag. Na de eerste livetraining plan je zelf 4 online afspraken in, met een privétrainer. Met de privétrainer heb je interactieve calls op maat, praktische oefeningen voor op de werkvloer en de uitdaging om kritisch naar jezelf te kijken. Zo krijg je de kans om jouw persoonlijke leervraag uitgebreid te bespreken en krijg je concrete handvatten om hier direct mee aan de slag te gaan.

Direct toepasbaar

Een training is wat ons betreft mislukt als jij niet gelijk drie dingen weet die je morgen anders kan gaan doen. 

Deskundige trainers

Alles staat of valt bij de trainers en sprekers die voor de groep staan en de privétrainer die jou begeleidt. 

Anti-saai

Dit is niet alleen onze visie op leren, maar een kernwaarde van het bedrijf. Het leven is te kort voor saaie sessies. 

Over Faculty of Skills

Faculty of Skills richt zich op leiders en professionals die werken aan de duurzame transitie. Daar hebben we een belangrijke reden voor. Omdat we in alles wat we vandaag doen, werken aan de toekomst, willen we ook met ons werk bijdragen aan de meest uitdagende transitie van de komende decennia: een duurzame relatie met onze leefwereld. Uitdagende veranderingen vragen om samenwerking, overtuigingskracht en sterke communicatietechnieken. In onze programma’s ontwikkel je dan ook jouw impact skills. Verwacht dus geen inhoudelijke behandeling van de CSRD of het meest recente IPCC-rapport. Wel ontwikkel je de benodigde vaardigheden om effectieve verandering teweeg te brengen en heb je een veilige ruimte om ervaringen uit te wisselen met vakgenoten.

Met ons trainingsaanbod helpen wij leiders in het zadel, geven we kartrekkers de teugels in handen en laten we veranderaars het hoogste lied zingen. De meest voorkomende reactie na een sessie bij ons? “Inspirerend, het was allesbehalve saai en ik heb er morgen écht wat aan.”

Toelatingscriteria

Don't be an asshole :)

Reviews

1 review en lees meer huppelepup

https://www.feedbackcompany.com/nl-nl/reviews/faculty-of-skills

Programma

Dag 1 - 9:30 - 17:00

• Effectief communiceren
• Ethische besluitvorming
• Een positieve en pragmatische houding
• Persoonlijke leervraag specificeren

Online verdiepingsmodule

Je kiest één van de onderstaande verdiepingsmodules om je verder in te bekwamen. Je krijgt online opdrachten en videobelt 2 keer met een privétrainer.

• Effectief communiceren
• Ethische besluitvorming
• Positieve & pragmatische mindset

Dag 2 - 9:30 - 17:00 

Tijdens deze middag gaan we oefenen met acteur! Zo werken we op het scherpst van de snede. Je leert door je groepsgenoten te observeren, uiteenlopende situaties te bespreken en voorbeelden uit je eigen praktijk in te brengen. We zorgen dat je naar huis gaat met een transferplan, zodat je jouw inzichten om kan zetten in acties. Ook bezegelen we de stappen die je afgelopen traject hebt gezet en ontvang je je certificaat. Daarna: tijd om te vieren!